Sindicatul Județean al Angajaților din Asistență Socială și Protecția Copilului Suceava, afiliat la ConfederațiaNaționalăSindicală“Cartel Alfa” și Federația NaționalăSindicalădin AsistențăSocialăși ProtecțiaCopilului “Pro.Asist”, a obținut în plus față de vechiul contract colectiv de muncă zile suplimentare la concediul de odihnă, în funcție de condițiile în care angajații își desfășoară activitatea, precum și decontarea transportului pentru personalul de specialitate din centrele pentru adulți sau copii cu handicap.
Președintele executiv al Sindicatului Județean al Angajaților din Asistență Socială și Protecția Copilului Suceava, Sonia Cuseac, ne-a spus că „sumele aferente decontării transportului vor fi asigurate din bugetul propriu al Consiliului Județean Suceava. Conducerea Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului (DGASPC) Suceava și cea a Consiliului Județean Suceava au dat dovadă de înțelegere prin acceptarea ca drepturile legale să se regăsească în Contractul colectiv de muncă la nivel de DGASPC Suceava, înregistrat pe 17 iunie, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Suceava”.
Nou contract colectiv de muncă pentru angajații din asistență socială și protecția copilului
Recomandări
Tunsori gratuite pentru persoanele aflate în dificultate, din centre sociale, oferite de echipa Men’s Cave Academy
Gheorghe Șoldan: Anul acesta avem cel mai mare buget în istoria Consiliului Județean și cele mai mari sume alocate pentru dezvoltare
Deputatul PNL Ioan Balan îi solicită ministrului Muncii să vină în sprijinul firmelor cu mecanisme clare de stimulare și fidelizare a angajaților
Consiliul Județean Suceava funcționează cu 288 de posturi ocupate, din cele 440 pe care le-ar permite noile prevederi legale
Copilul găsit ștrangulat în casă era un elev bun, integrat în colectiv, dar care ar fi putut cădea în capcana unei provocări mortale
La Suceava a avut loc o conferință pentru consolidarea dialogului social și a parteneriatelor pentru ocupare și formare
