Lider de sindicat: Angajații care vor fi disponibilizați de la Nokia vor primi plăți compensatorii



Liderii de sindicat de la fabrica Nokia din comuna clujeană Jucu au avut, luni, o nouă rundă de discuții cu reprezentanții Nokia România și au dat asigurări că angajații care vor fi disponibilizați vor primi plăți compensatorii, deși acestea nu sunt prevăzute în contractul colectiv de muncă.
Liderul sindicatului „Nokia Metal”, Valentin Ilcaș, a declarat, luni, corespondentului MEDIAFAX, că negocierile sunt de durată și se vor întinde pe tot parcursul lunii octombrie.
„Am avut o întâlnire cu reprezentanții Nokia România, negocierile sunt de durată, nu se rezolvă totul într-o jumătate de oră. Vom mai avea întâlniri pe toată durata lunii octombrie. Vreau să dau asigurări că angajații care vor fi disponibilizați vor primi plăți compensatorii, deși acestea nu sunt cuprinse în contractul colectiv de muncă. Programul de acompaniament social al Nokia se va aplica și în Romînia. Cuantumul plăților compensatorii urmează să fie stabilit după negocieri”, a spus Ilcaș.
Potrivit acestuia, sindicaliștii de la Jucu așteaptă să primească din partea colegilor lor din Bochum informații privind negocierile purtate cu reprezentanții Nokia după închiderea fabricii din Germania.
Nokia va închide fabrica de la Jucu, județul Cluj, în cadrul unui program de eficientizare și reducere a costurilor, iar 2.200 de angajați își vor pierde locurile de muncă, deoarece unitățile de producție de mare volum din Asia sunt mai eficiente pentru grupul finlandez.
Grupul finlandez Nokia a început în februarie 2008 producția de telefoane mobile la fabrica din Jucu, investiția în fabrică ridicându-se la 60 de milioane de euro.
Procedurile de închidere a fabricii se vor derula până la sfârșitul anului.
Liderii celor două sindicate de la fabrica Nokia din Jucu, Valentin Ilcaș și Cristian Copil, au început, săptămâna trecută, negocieri cu conducerea Nokia România privind salariile compensatorii care vor fi acordate angajaților ce urmează să fie disponibilizați.