Salariile angajaţilor E.ON România nu vor fi majorate în acest an cu procente similare anilor trecuţi, de 15-25%. Această afirmaţie îi aparţine directorului general al E.ON România, Frank Hajdinjak, în cadrul unei conferinţe de presă. El a mai spus că angajaţii pot fi liniştiţi pentru că E.ON România nu intenţionează să scadă salariile.

În acest an, E.ON România nu şi-a propus nici disponibilizări de personal, în urma fuziunii activităţilor de electricitate şi gaze (E.ON Electricitate şi E.ON Gaz), fuziune care a avut loc la 1 ianuarie. „Până acum am putut evita orice disponibilizări. Acest obiectiv va fi şi în continuare, dar vom continua discuţiile cu sindicatele”, a explicat directorul general Hajdinjak.

E.ON Distribuţie Gaze a început anul trecut un program de plecări voluntare, în urma căruia au părăsit societatea 1.500 de angajaţi. Aceştia au primit compensaţii financiare individuale. Directorul E.ON România a mai declarat că în perioada următoare se face o evaluare a impactului crizei gazelor naturale ca urmare a conflictului ruso-ucrainean, care a avut drept consecinţă sistarea importurilor de gaze ruseşti aproape două săptămâni la începutul acestui an. El a dat asigurări că după ce va avea rezultatul evaluării impactului va purta discuţii cu partenerii şi compania va încerca să găsească soluţii în favoarea tuturor părţilor.

În lipsa unui acord scris din partea Monitorului de Suceava, puteţi prelua maxim 500 de caractere din acest articol dacă precizaţi sursa şi dacă inseraţi vizibil link-ul articolului E.ON România nu reduce salariile angajaţilor şi nu face disponibilizări.

Comentarii