Federația Națională a Sindicatelor din Administrație (FNSA) solicită Președinției, Parlamentului și Guvernului să oprească „genocidul social și dezastrul din administrația publică locală”, pentru a se evita astfel declanșarea unor revolte populare care pot arunca țara într-o situație fără precedent.
Într-un memoriu adresat, la sfârșitul săptămânii trecute, președintelui Traian Băsescu, premierului Emil Boc, președinților celor două Camere ale Parlamentului și liderilor partidelor politice, și postat pe site-ul Federației, Biroul Executiv al FNSA a arătat că a analizat efectele produse de actele normative care fac referire la soarta salariaților din sectorul bugetar, asumate de către Guvern la sfârșitul anului 2009 și a celor din anul 2010, transmite corespondentul MEDIAFAX.
„Biroul Executiv al FNSA a analizat efectele produse de actele normative care fac referire la soarta salariaților din sectorul bugetar, asumate de către Guvernul României la sfârșitul anului 2009, a celor din anul 2010 – noul proiect de lege privind salarizarea unitară, precum și proiectul de lege pentru salarizarea bugetarilor pe anul 2011, și atrage atenția asupra situației dezastruoase în care au fost aduși salariații din administrația publică locală. Vă solicităm ca prin poziția pe care o aveți să opriți acest genocid social și dezastrul din administrația publică locală, evitând astfel declanșarea unor revolte populare care pot arunca țara într-o situație fără precedent”, se arată în document.
Potrivit reprezentanților FNSA, în anul 2009, odată cu intrarea în vigoare a Legii nr. 330 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, „a fost anulat premiul lunar de 10 la sută pentru funcționarii publici, premiul lunar de 2 la sută pentru personalul contractual și premiul anual de 5 la sută din fondul de salarii”.
„Începând cu anul 2010, prin punerea în aplicare a aceleiași legi, în mod discreționar, din cauza incompetenței și a abuzurilor făcute de către ministrul Muncii și a șefilor de agenții teritoriale ale aceluiași minister, cu ocazia reîncadrărilor funcționarilor publici și a personalului contractual din administrația publică locală, au fost diminuate salariile prin reducerea cu 50 la sută a sporurilor avute în luna decembrie 2009. De asemenea, tot la începutul anului 2010, aproximativ 20 la sută din personalul acestui sector de activitate a mai pierdut 15 la sută din salariul de bază, prin eliminarea salariului de merit, stimulent care se acorda de zeci de ani salariaților merituoși”, se mai precizează în memoriul FNSA.
Reprezentanții FNSA au subliniat că după intrarea în vigoare a Legii nr. 118/2010 privind unele măsuri necesare în vederea restabilirii echilibrului bugetar, „toți salariații din administrația publică locală au mai pierdut încă 25 la sută din veniturile lunare deja decimate”.
Ei au reclamat și că prin punerea în aplicare a OUG nr. 63/2010 pentru modificarea și completarea Legii nr. 273/2006 privind finanțele publice locale, „o bună parte dintre salariații acestui sector de activitate au fost disponibilizați, iar foarte mulți dintre cei rămași sunt supuși unui regim de teroare”.
„Aceste reduceri de salarii și disponibilizări de personal au generat un exod al salariaților din instituțiile publice, astfel încât volumul de muncă crește tot mai mult pentru salariații care mai lucrează încă în acest sector de activitate. Munca prestată și neplătită reprezintă, în opinia noastră, muncă forțată. Prin punerea în aplicare a acestor acte normative aberante, au fost generate sute de mii de procese în instanțele de judecată, supraaglomerând activitatea magistraților care sunt puși în imposibilitatea desfășurării actului de justiție, ajungându-se în situații de a acorda termene de judecată pentru litigiile de muncă de până la un an, în condițiile în care acestea se judecă cu celeritate, conform legislației muncii”, au subliniat reprezentanții FNSA.
În memoriu se precizează că prin proiectul de lege pentru salarizarea bugetarilor pe anul 2011, Guvernul României propune diminuarea veniturilor cu încă 17 la sută, eliminându-se al 13-lea salariu și prima de vacanță.
„Actualul Guvern, orchestrat de către președintele României, are preocuparea aberantă de a desființa mișcarea sindicală din România, prin intenția de a modifica legislația actuală care reglementează înființarea, funcționarea sindicatelor și protecția liderilor de sindicat, negocierile colective, relațiile sindicate-patronate, dialogul social și protecția salariaților”, se menționează în memorial FNSA.
FNSA are peste 50.000 de membri de sindicat la nivel național din administrația publică locală.
