Polițiștii, nemulțumiți de înmulțirea raziilor la final de săptămână, când lucrează în timpul liber

Sindicatul Național al Polițiștilor și Personalului Contractual (SNPPC) a anunțat că membrii de sindicat din toată țara sunt nemulțumiți de faptul că sunt chemați din ce în ce mai des din timpul liber la acțiuni de control cu efective sporite. Este vorba de raziile de la sfârșit de săptămână, cu precădere pe timp de noapte, în care au fost angrenați în ultimele săptămâni mulți dintre polițiști, fie că erau la serviciu sau erau liberi. Reprezentantul sindicaliștilor de la Suceava, Vasile Anton, a declarat că problema principală este că unele structuri de poliție au deficit de personal, iar în contul orelor suplimentare de la final de săptămână polițiștii nu-și pot lua zile libere. Astfel, aceștia adună multe ore suplimentare care oricum nici nu sunt plătite.
„Polițistul trebuie să aibă măcar două weekenduri libere pe lună”
„Noi, sindicatul, nu ne opunem la astfel de acțiuni, însă nici nu suntem de acord ca ele că fie făcute doar de dragul de a fi făcute. Apoi, trebuie avute în vedere și drepturile polițistului și faptul că acesta trebuie să aibă măcar două weekenduri libere pe lună”, a declarat Vasile Anton, liderul de la Suceava al SNPPC.
În privința polițiștilor obligați să lucreze un număr mare de ore suplimentare, liderul de sindicat a oferit ca exemplu Poliția orașului Dolhasca. La această poliție, spune Anton, mai lucrează acum doar zece lucrători, foarte puțin pentru o localitate atât de mare. În aceste condiții, spune el, orele suplimentare nu mai pot fi recuperate.
Sindicaliștii au răbufnit după ce în perioada 25-27 ianuarie, în urma dispoziției Inspectoratului General al Poliției Române, s-a organizat acțiunea de control „Riposta”, o verificare pe linie economică cu efective sporite. Controlul a venit după ce în două weekenduri consecutive, tot în ianuarie, polițiștii au fost angrenați în acțiuni de control pe linie de ordine publică. Razia a vizat în special preîntâmpinarea faptelor cu violență din cluburi și discoteci.
Sindicaliștii spun că aceste acțiuni de imagine ale poliției nu ar stârni nemulțumiri și nu ar fi creat probleme dacă Ministerul de Interne ar fi renunțat la reorganizarea de acum aproximativ doi ani, care a însemnat renunțarea la mii de polițiști la nivel național.
Numărul de polițiști este mai mic în condițiile în care infracționalitatea, cel puțin la capitolul furturi, este în creștere.
La nivel de județ există secții de poliție și structuri municipale unde se înregistrează deficit de personal. La debutul lui 2013 către IPJ Suceava au fost repartizați 13 agenți de poliție și cinci ofițeri, proaspăt absolvenți de școli de profil, mult mai puțini decât s-a solicitat.