Doar 37 din cei peste 650 de candidații de la titularizare au prins catedre pe o perioada nedeterminată

77 de posturi titularizabile (cu o viabilitate mai mare de patru ani) au fost scoase la concurs pentru cei peste 650 de candidați care au susținut examenul de titularizare în acest an. După o primă ședință publică de repartizare a locurilor la titularizare, din 31 iulie, doar 37 de locuri au fost ocupate.
O notă mare la concursul de titularizare nu garantează candidaților și un loc ca profesor titular, deoarece sunt discipline pentru care sunt scoase la concurs foarte puține posturi sau posturi la titularizare pe care candidații cu note mari le refuză.
Din totalul posturilor cu viabilitate mai mare de 4 ani, au fost ocupate 37, după cum urmează:nouă posturi de educatoare, opt posturi de învățător, unul la chimie, unul la fizică, zece la matematică, unul la limba engleză, patru la educație fizică, trei posturi latehnic – maiștri (un asistent, un post la mecanică, un post la transporturi).
Prof. dr. Cristian Cuciurean, adjunct în cadrul Inspectoratului Școlar Județean (IȘJ) Suceava, a menționat că etapele de mobilitate continuă în perioada august-septembrie, conform metodologiei: detașarea în interesul învățământului; detașarea la cerere; repartizarea candidaților care au obținut cel puțin media de repartizare 7; prelungirea duratei contractelor individuale de muncă pentru cadrele didactice angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, în baza mediei de repartizare minimum 5; repartizarea posturilor didactice/ catedrelor rămase vacante/rezervate în regim de plată cu ora; concurs de ocupare a posturilor didactice vacante/ rezervate la nivelul județului (4 septembrie 2019).
„Sperăm ca prin aceste etape de mobilitate a personalului didactic să ocupăm toate posturile libere pe perioadă determinată astfel încât să putem începe anul școlar cu un procent cât mai mare de personal didactic calificat. În anii procedenți, procentul de ocupare cu personal calificat a fost foarte mare, peste 99%, sperăm că și anul acesta în învățământul sucevean să fie posturi ocupate cu oameni calificați”, a mai spus Cuciurean, responsabil de domeniul Management și resurse umane în cadrul Inspectoratului Școlar.