Cinci membri ai filialei Suceava a Federației SANITAS, printre care liderul județean Romică Bălan, au participat, ieri, alături de colegi de-ai lor din Argeș, Bacău și Constanța, la acțiunea de pichetare a Ministerului Sănătății, în semn de protest că nu au început negocierile pentru noul contract colectiv de muncă. Romică Bălan a declarat că actualul contract colectiv de muncă expiră în data de 31 decembrie a.c., iar sindicaliștii apreciază că Ministerul Sănătății ar fi trebuit să demareze negocierile pentru documentul care reglementează relațiile de muncă, drepturile și îndatoririle specifice sistemului sanitar pentru toate categoriile profesionale, timpul de muncă, timpul de odihnă, formarea profesională, dreptul la concediul de odihnă și concediul fără plată, asigurarea echipamentelor de protecție etc.
Reamintim că sindicaliștii de la SANITAS au declanșat greva generală în data de 31 octombrie a.c., ca urmare a faptului că nu au ajuns la o soluție cu autoritățile pe Legea salarizării unitare, dar au suspendat ”temporar” acțiunea în data de 1 noiembrie. Ei au reluat protestele în fața Ministerului Sănătății în data de 22 noiembrie, cu pichetare timp de două ore, apoi în data 29 noiembrie, în același interval orar, respectiv 11.00 — 13.00, și au continuat și ieri, în același mod.
Gărzile medicilor vor fi considerate vechime în muncă, din ianuarie 2017
Răspunsul ministrului Sănătății, Vlad Voiculescu, la acțiunea lor a fost că negocierile privind contractul colectiv de muncă nu pot începe înainte de aprobarea bugetului, conform legii.
În ceea ce-i privește pe medici, Ministerul Sănătății a postat ieri pe site un comunicat de presă prin care informează că a fost modificat Ordinul Ministrului Sănătății 870/2004 care reglementează timpul de muncă al personalului medical și efectuarea gărzilor de către medici, în noua formă aducând ”numeroase schimbări pozitive pentru personalul medical”. Printre acestea, introduce conceptul de flexibilizare a timpului de muncă pentru medici, în sensul că un medic poate să efectueze cele 30 sau 35 de ore de muncă săptămânale în mod diferențiat pe zile, în funcție de volumul activității. O altă schimbare este introducerea obligativității ca, după efectuarea unei gărzi, medicii să beneficieze de 24 de ore de repaus. De asemenea, orele petrecute de medici în gardă reprezintă vechime în muncă și în specialitate. Noile prevederi legislative ar intra în vigoare din ianuarie 2017.
