Concediul din vara acestui an va fi mai puțin costisitor pentru bugetari, aceștia urmând să primească în perioada următoare vouchere pe care le vor putea folosi pentru a-și plăti vacanța planificată.
De vouchere de vacanță va beneficia și personalul din școli – cadre didactice, auxiliare și personal nedidactic – la nivelul județului Suceava fiind vorba de circa 10.600 de angajați.
Potrivit purtătorului de cuvânt al Inspectoratului Școlar Suceava, insp. Cezar Anuței, valoarea voucherelor de vacanță acordate angajaților din învățământul preuniversitar sucevean este de 13.438.000 de lei, adică aproape 2.900.000 de euro. Banii vor fi virați către Inspectoratul Școlar Județean, iar apoi către școli, unitățile școlare fiind cele care contractează serviciile turistice, conform unei liste pe care Ministerul Turismului o va publica pe site-ul propriu.
Valoarea maximă a tichetelor de care beneficiază un angajat este de 1.450 lei, suma fiind impozabilă. Tichetele de vacanță vor fi acordate proporțional cu perioada lucrată, ceea ce înseamnă că angajații care lucrează de mai puțin de un an vor primi tichete cu o valoare mai mică. Voucherele pot fi acordate până la data de 30 noiembrie 2018 și sunt valabile un an de la data emiterii acestora.
Ceea ce trebuie să știe dascălii este faptul că aceste tichete sunt valabile doar pe teritoriul României și doar pentru titular, acestea nefiind transmisibile.
Un alt aspect important este acela că aceste tichete vor putea fi fracționate, adică pot fi folosite de mai multe ori. Concret, dacă cineva are vouchere de vacanță în valoare maximă de 1.450 de lei și alege să meargă într-o vacanță mai scurtă care-l costă 800 de lei, diferența o poate folosi pentru o dată ulterioară.
Mai mult, sindicatele din învățământ oferă membrilor săi oferte avantajoase pe litoralul românesc (în stațiunile Eforie Nord și Olimp), la Băile Felix și Căciulata.
De exemplu, cei care sunt membri ai Alianței Sindicatelor din Învățământ Suceava (ASIS), indiferent de nivelul salariilor sau de vechimea în sistemul educațional, se pot bucura, împreună cu familiile lor, de ofertele promoționale negociate, pentru concedii la mare sau în stațiuni balneoclimaterice, pentru odihnă sau pentru refacerea capacității de muncă. Alianța Sindicatelor are parteneriate cu unități de cazare din aceste stațiuni, pentru ca oamenii școlii să meargă în concedii la prețuri avantajoase. Cereri pentru concedii ieftine pot depune și pensionarii care au lucrat în învățământ. Prețurile depind de perioada în care solicitantul dorește să meargă în concediu, ofertele din plin sezon fiind ceva mai piperate.