Un fost director de școală și soția sa, profesoară, obligați să restituie sporul de ecran încasat ilegal

Un fost director de școală și soția sa, și ea cadru didactic, ambii angajați ai Școlii Gimnaziale Numărul 2 Vicovu de Sus, sunt obligați să restituie, în urma unei decizii a instanței de judecată, sume încasate în contul sporului de ecran. Decizia mai vizează încă doi angajați ai școlii, secretarul și contabilul. Actuala conducere a școlii i-a dat în judecată pe cei patru după ce un control al Curții de Conturi a stabilit că sporurile de ecran (timp petrecut în fața calculatorului, la serviciu) au fost aprobate ilegal.
Sporul de ecran, în cerc restrâns
Pe vremea când era director al Școlii Gimnaziale Numărul 2 Vicovu de Sus, Gheorghe Dumitrașcu a beneficiat de spor de ecran, la fel și soția sa, Maria Dumitrașcu. Din cadrul școlii au mai beneficiat de spor de ecran Dumitru Cosmaciuc și Maria Parasca, secretar, respectiv contabil.
Așadar, exceptând personalul auxiliar, secretar și contabil, în mod dubios sporul de ecran a mai fost aprobat doar pentru director și soția sa.
Conform legii, sporul de ecran poate fi încasat de o persoană care petrece cel puțin jumătate din timp, la serviciu, în fața calculatorului. O problemă este legată și de cuantumul sporului de ecran. În multe cazuri a fost aprobat spor de ecran reprezentând 20 sau chiar 30% din salariul de bază, fapt care, a stabilit instanța, contravine legilor în vigoare.
Sumele ce trebuie restituite vor fi compensate cu alte creanțe
În urma raportului Curții de Conturi, care a analizat cum s-au aprobat aceste sporuri, actuala conducere a Școlii 2 Vicovu de Sus, prin directoarea Elena Maloș, a deschis un proces pentru recuperarea sumelor.
Pe 25 februarie, Tribunalul Suceava a dat o soluție în acest dosar. Gheorghe Dumitrașcu are de restituit 478 de lei, Maria Dumitrașcu 794 de lei, Dumitru Cosmaciuc, 678 de lei, și Maria Parasca 1.080 de lei, toate sumele în contul sporului de ecran.
În hotărârea Tribunalului Suceava s-a mai stabilit ca aceste sume să fie compensate cu creanțele pe care cei patru le au de recuperat, tot în urma unor sentințe judecătorești, în contul unor drepturi salariale restante. Cu alte cuvinte, cei patru nu vor da banii efectiv înapoi, ci suma va fi scăzută din restanțele salariale pe care ei le au de recuperat.
Decizia Tribunalului Suceava nu este definitivă și poate fi atacată cu recurs.
Ce spune fostul director
L-am contactat ieri telefonic pe Gheorghe Dumitrașcu, fostul director, pentru a-și exprima un punct de vedere.
„Decizia este incorectă din punctul meu de vedere, dar nu vreau să intru deocamdată în detalii. Vom face recurs, decizia nu este definitivă și așteptăm o soluție corectă”, a spus acesta.
Întrebat cum de a fost aprobat spor de ecran pentru el și soția sa, nu și pentru alți profesori, acesta a venit cu o explicație.
„Am avut funcții de conducere care au presupus muncă la calculator, eu ca director și soția ca lider de sindicat”, a spus Gheorghe Dumitrașcu.
Foarte multe procese privind sporul de ecran și decizii contradictorii
Trecând peste acest caz concret, pe rolul instanțelor de judecată din Suceava sunt numeroase procese care vizează recuperarea sumelor încasate de personalul din școli în contul sporului de ecran. Spor de ecran care, au stabilit inspectorii Curții de Conturi, s-a acordat în foarte multe cazuri ilegal. Până acum deciziile instanțelor de judecată în aceste procese au fost destul de contradictorii. În multe cazuri competențele au fost declinate de la o instanță la alta, pentru ca în cele din urmă să se întoarcă la prima instanță. Este cazul a numeroase procese care au fost declinate și apoi s-au întors la Judecătoria Suceava. S-a întâmplat bineînțeles cu pierderea a luni de zile sau chiar a unu-doi ani.
Au fost și cazuri în care s-a început și urmărirea penală împotriva directorilor pentru abuz în serviciu contra intereselor publice. Directorul Colegiului Tehnic de Industrie Alimentară Suceava a fost urmărit penal pentru acordarea de sporuri de ecran ilegale, însă ulterior a fost scos de sub urmărire penală.