Tinerii din județ, atrași ca un magnet de uniforma de jandarm și cea de polițist

Într-o perioadă în care locurile de muncă sunt mai puține ca niciodată, iar perspectivele pentru tineri sunt extrem de limitate, ofertele de școlarizare în cadrul structurilor Ministerului Administrației și Internelor atrag ca un magnet. Dacă în anul 2009 s-a înregistrat cel mai mare număr de dosare, în 2010 este de așteptat ca vechile recorduri să fie bătute.
În privința uniformei de jandarm, interesul deosebit al tinerilor este legat și de recenta înființare a Școlii Militare de Subofițeri Jandarmi Fălticeni, unde anul trecut a fost primul examen de admitere.
Astfel, pe lângă motivațiile obișnuite (școlarizare gratuită, stabilitatea locului de muncă, salariul bun, perspectivele de progres permanente, și, în cazul unora, și pasiunea pentru o astfel de meserie) tinerii din județ mai sunt tentați și de perspectiva de a face o școală în apropiere de casă.
Peste 300 de candidați, luați în evidență de jandarmi
„Până ieri (n.r. marți) aveam peste 300 de candidați luați în evidență și trimiși să-și deschidă fișele medicale și în jur de 80 efectiv înscriși pentru concursurile de admitere”, a declarat căpitanul Bogdan Cornaci, purtătorul de cuvânt al Inspectoratului de Jandarmi Județean (IJJ) Suceava, unitatea care recrutează candidații din județ, atât la școli de maiștri și subofițeri, cât și la academiile de formare a ofițerilor.
El a precizat că 90% dintre cei înscriși până acum au optat pentru concursul de admitere de la Școala Militară de Subofițeri Jandarmi Fălticeni. Cum înscrierile continuă până la finele lunii mai, la școlile de subofițeri, și până pe 30 iunie, la academii, se poate spune că acesta este doar începutul, un interes și mai mare fiind așteptat în ultima perioadă a campaniei de recrutare.
Loc de muncă sigur, bine plătit
Ieri dimineață, reporterii „Monitorului” s-au deplasat la Centrul de recrutări al IJJ Suceava, pentru a vorbi cu cei care vor să devină jandarmi. În interval de mai puțin de o oră, se prezentaseră șapte tineri interesați de concursul de admitere la școlile de profil. Timorați, aceștia își găseau cu greu cuvintele.
„Am o simpatie pentru jandarmi. Cred că mi s-ar potrivi, e altfel decât celelalte meserii, ești respectat și ai un statut”, ne-a spus Elena Roxana Maloș, în vârstă de 20 de ani, din Suceava, recunoscând că și salariul este un motiv pentru care ar vrea să intre în structura Jandarmeriei.
„Este un loc de muncă mai sigur, spre deosebire de altele, și motivant financiar. Cred că m-aș descurca, mai ales că îmi și place această meserie. Sunt hotărât să mă înscriu și să intru la Jandarmerie, nu contează unde”, ne-a spus, hotărât, Alin Mandache, în vârstă de 23 de ani, din Mitocu Dragomirnei.
Mulți vor, puțini reușesc
Căpitanul Bogdan Cornaci a ținut să precizeze că printre candidații care au ajuns până acum la centrul de recrutări al IJJ Suceava se găsesc și numeroși absolvenți de studii superioare, șomeri, dar și tineri care au un loc de muncă, însă nu sunt mulțumiți de condițiile de acolo.
Din experiența anului trecut, se poate spune însă că de la dorință până la reușită calea este lungă. De exemplu, anul trecut, la concursurile de admitere pentru școlile de jandarmi s-au înscris aproape 600 de suceveni, însă doar în jur de 200 au intrat efectiv în examene, după ce au picat examinarea medicală, testarea psihologică ori au renunțat înainte de prima probă, conștienți că nu au șanse de a promova examenul.
Chiar și după această triere, concurența a rămas mare.
„Anul trecut am avut un total de 770 de candidați, pe cele 150 de locuri disponibile, câte sunt și în acest an. Așadar a fost o concurență de cinci candidați pe loc, cu precizarea foarte importantă că foarte mulți au fost respinși, în prealabil, la proba psihologică”, ne-a declarat locotenentul Irina Ipate, purtătorul de cuvânt al Școlii Militare de Subofițeri Jandarmi Fălticeni.
Peste 250 de candidați din județ, la școlile de poliție
Și în privința locurilor de la școlile de poliție, interesul este ridicat. Până la începutul săptămânii, la Inspectoratul de Poliție Județean (IPJ) Suceava, unde se recrutează candidații pentru aceste unități de învățământ, erau deja înscriși 253 de tineri din județ. Cei mai mulți au optat pentru Școala de agenți de poliție “Vasile Lascar” Câmpina, după care urmează Academia de Poliție “Alexandru Ioan Cuza” București. Și aici, trebuie precizat, perioada de recrutare de candidați este abia la jumătate.
În această perioadă, înscrieri se fac și la instituțiile de învățământ ale Ministerului Administrației Internelor care au nevoie de personal la Inspectoratul General pentru Situații de Urgență (pompieri). Deocamdată, din județul Suceava, sunt înscriși 54 de candidați pentru școlile de subofițeri și șapte pentru unitățile de învățământ superioare.
Încadrarea din sursă externă, doar o amintire
Dacă în anii anteriori pentru cei dornici să lucreze într-o structură MAI exista și posibilitatea angajărilor din sursă externă, fără a mai fi nevoie de trecerea printr-o școală de profil, acum acestea sunt doar amintire. Ultimele posturi de acest gen, scoase la concurs în debutul anului trecut, au fost blocate prin ordin ministerial, din cauza lipsei de bani, iar alte campanii de recrutare din rândul civililor nu mai sunt așteptate prea devreme.
Principalele condiții de înscriere
Printre principalele condiții ce trebuie îndeplinite de candidații care vor să urmeze o școală a MAI se numără: să fie absolvenți de liceu, cu diplomă de bacalaureat sau adeverință de absolvire pentru elevii din ultimul an de liceu, să nu fi fost exmatriculați niciodată, aibă vârsta până în 27 de ani și cel puțin 1,65 m. înălțime, în cazul băieților, și minimum 1,60 m, în cazul fetelor, în acest an baremul scăzând cu câte cinci centimetri la ambele sexe. La Școlile de Subofițeri există locuri disponibile și pentru cetățenii de etnie romă, în timp ce la academii, recent, s-au introdus și locuri pentru maghiari.
Cât câștigă la început un angajat MAI
Salariile pe care le încasează un polițist ori un jandarm reprezintă, fără îndoială, stimulentul care îi determină pe tineri să se înghesuie acum la concursurile de admitere. Un subofițer din cele două structuri câștigă pentru început 1.400-1.500 de lei, în timp ce ofițerii își încep cariera cu cel puțin 1.800 de lei, câștigurile oscilând funcție de atribuțiile noului angajat (lucrează la birou ori face patrule de ordine publică). Un aspect foarte important este legat și de posibilitățile de avansare în grad, care atrag imediat și creșteri ale câștigurilor.