Președintele Uniunii Județene Sindicale Sanitas Suceava, Ana Ionescu, participă astăzi, la București, la întrunirea Consiliului Național al Federației, care urmează să stabilească viitoarea strategie a acțiunilor revendicative.
Ionescu a arătat că angajații din sistemul sanitar sunt nemulțumiți de măsurile luate de Executiv cu privire la reducerea salariilor personalului bugetar, dar și de faptul că din luna iulie se va termina bugetul Casei Naționale de Asigurări de Sănătate.
„Sindicaliștii solicită ca reducerea cu 25% a veniturilor să nu se aplice și la angajații care au salarii mici. Îmbrățișăm reforma, dar noi privim problema și prin prisma protecției salariale”, a declarat președintele Sanitas Suceava, sindicat care numără 2.500 de membri.
La mitingul organizat în București pe data de 19 mai, la care au participat și 60 de sindicaliști din sectorul sanitar sucevean, Federația Sanitas a anunțat că după data de 25 mai s-ar putea ieși în stradă ca urmare a micșorării salariilor.
Primele disponibilizări ar putea fi făcute în rândul angajaților TESA
După recentele discuții de la Cotroceni, președintele Sanitas, Marian Petcu, a afirmat că primii disponibilizați care ar putea să apară în sistemul bugetar sunt angajații TESA din Sănătate, pentru a se evita reducerea cu 25% a veniturilor doctorilor și asistentelor medicale. De menționat că în sectorul sanitar și în domeniul asistenței sociale lucrează aproape 330.000 de persoane, dintre care 80.000 sunt personal TESA (angajați din sectoarele tehnic, economic și administrativ).
„I-am cerut președintelui să promoveze în regim de urgență un Pact național pentru Sănătate, precum cel inițiat în învățământ, astfel încât, la începutul anului viitor, să putem vorbi de venituri mai mari în sistemul sanitar și să putem prinde în bugetul pe 2011 un buget mai mare pentru Sănătate. Sigur că reformarea sistemului sanitar va viza și restructurarea numărului de angajați, dar vorbim aici de disponibilizări doar din rândul personalului din zona administrativă a spitalelor”, a spus Marian Petcu.
