Sindicaliștii din învățământ reclamă faptul că profesorii debutanți vor primi lefuri mai mari decât cei cu experiență la catedră

Cuantumul salariilor acordate profesorilor va fi menținut în acest an la același nivel cu cel din 2013, o creștere salarială de până la 10% fiind prevăzută doar pentru profesorii debutanți (OUG 103).
Sindicaliștii din învățământul sucevean sunt nemulțumiți de prevederile Ordonanței de Urgență 103 aprobată de Guvern, contestând că în urma aplicării acesteia profesorii debutanți vor primi lefuri mai mari decât cei cu experiență la catedră chiar și de 14 ani.
Traian Pădureț, președintele Uniunii Județene a Sindicatelor „Pro Educația” Suceava, precizează că „în aceste zile unitățile școlare întocmesc statele de plată pentru salariile personalului din învățământ, salarii aferente lunii ianuarie 2014”. Acesta mai menționează că începând cu luna ianuarie 2014 pe fluturașii de salarii ale cadrelor didactice cu vechime între 0-6 ani se va vedea creșterea salarială conform OUG 103.
„Prin această mărire, salariile cadrelor didactice cu vechime între 0 și 6 ani vor depași salariile cadrelor didactice cu o vechime de 6-10 ani și chiar cu o vechime de 10-14 ani”, arată Pădureț.
Calculul salariilor conform OUG 103 are următoarele consecințe: un profesor debutant cu o vechime de până la 2 ani va primi un salariu de 1.253 de lei, iar un profesor cu definitivat, cu o vechime între 2 și 6 ani vechime, va încasa o leafă de 1.263 de lei, asta în timp ce un profesor cu gradul didactic II (6-10 ani vechime) va avea un salariu de 1.217 lei, un profesor cu grad didactic II (10-14 ani vechime, fără fidelitate) va încasa 1.207 lei, iar un profesor cu definitivat (6-10 ani vechime) va primi 1.160 de lei.
Pădureț: „Mărirea salarială trebuia făcută pentru toți angajații din învățământ”
Conform unei circulare a Ministerului Educației Naționale cu privire la aplicarea OUG 103 mai rezultă faptul că un cadru didactic cu vechime între 0 și 6 ani care beneficiază de această mărire salarială și care va trece curând la o alta vechime va păstra salariul cu mărirea respectivă, lucru ce va conduce la situația ca mai multe cadre didactice care se vor afla la aceeași grupă de vechime (6-10 ani) să aibă salarii diferite. Traian Pădureț mai atrage atenția că profesorii care s-au pensionat și au primit dreptul de a lucra încă un an în învățământ, fiind salarizați la plata cu ora, beneficiază de mărirea salariului.
„Menționăm că nu suntem împotriva creșterilor salariale pentru cei cu vechime de 0-6 ani, dar susținem în continuare că mărirea salarială trebuia făcută pentru toți angajații din învățământ, inclusiv pentru personalul nedidactic care are un salariul net de circa 650 de lei”, mai spune Pădureț.
El mai evidențiează faptul că reprezentanții Guvernului au susținut că această mărire s-a aplicat doar celor cu o vechime între 0 și 6 ani pentru că celelalte cadre didactice primesc sume din hotărârile judecătorești.
„Se uită un lucru. Aceste sume sunt pentru încălcarea legislației privind plata salariilor și sunt pentru salariile din anii precedenți, iar pe viitor, în momentul în care se va termina achitarea acestor drepturi din sențintele judecătorești, cadrele didactice respective nu vor beneficia de o mărire corespunzătoare cu cea făcută prin OUG 103”, a conchis Traian Pădureț.