Începând cu data de 1 ianuarie 2017, salariile personalului din învățământ s-ar putea majora în medie cu 15%. Comisiile reunite de Buget și Muncă din Parlament au aprobat majorări salariale în medie de 15% pentru întregul sector sanitar și în educație, însă decizia finală va fi votată în plenul Parlamentului.
Alianța Sindicatelor din Învățământ Suceava (ASIS) susține necesitatea majorării salariilor personalului din învățământ, creștere care ar permite eliminarea unora dintre inechitățile existente în prezent în salarizarea personalului din sistemul educațional.
Sindicaliștii mai argumentează că salariile personalului didactic din învățământ, mai ales ale profesorilor aflați la început de carieră, cu studii superioare, după ultima „majorare” prevăzută de OUG 20/2016, au ajuns la doar 1.100 de lei net.
”Avem speranța că toți parlamentarii din Camera Deputaților, care reprezintă interesele alegătorilor, vor da dovadă că au interes față de salariații celor două domenii strategice de care depinde viitorul României (n.r. – educație și sănătate) și vor fi prezenți în Plenul Camerei Deputaților pentru a vota pozitiv aceste amendamente”, transmit reprezentanții Federației Sindicatelor Libere din Învățământ, structură la care este afiliată și ASI Suceava.
Totodată, Federația Sindicatelor Libere din Învățământ își exprimă dezamăgirea față de atitudinea președintelui României, Klaus Iohannis, a prim-ministrului Dacian Cioloș și a reprezentanților unor partide politice, care au criticat măririle salariale propuse de cele două comisii, menționând că impactul bugetar este mult prea mare.
”Nu înțelegem atitudinea ca urmare a amendamentelor aprobate de comisiile de Muncă și de Buget ale Camerei Deputaților privind majorarea salariilor personalului din învățământ în medie cu 15%, începând cu data de 1 ianuarie 2017, precum și majorarea salariilor din sectorul sanitar, două domenii vitale unde salariile sunt printre cele mai mici din sectorul bugetar”, susține Federația.
Sindicaliștii spun că este de neînțeles această reacție având în vedere că unul dintre angajamentele Guvernului Cioloș a fost acela de a elabora legea cadru de salarizare în sectorul bugetar, proiect de lege care nu a fost finalizat și nici supus dezbaterilor cu reprezentanții confederațiilor sindicale.
”În condițiile în care, la nivel guvernamental, nu s-au găsit soluții pentru rezolvarea inechităților salariale din sectorul bugetar, în calitatea sa de for legislativ suprem, Parlamentul are îndreptățirea de a adopta legi menite să înlăture disfuncționalitățile din salarizarea bugetarilor”, susține FSLI.