Sindicaliștii de la CNSLR Frăția Suceava pregătesc deja proteste pentru toamnă

Nemulțumirile din mai multe sectoare de activitate se acumulează într-un ritm alarmant, motiv pentru care sindicatele se pregătesc de importante acțiuni de protest. Printre cele mai active blocuri sindicale se numără CNSLR Frăția Suceava, ai cărei reprezentanți au participat zilele trecute la ședința Consiliului Național, ocazie cu care au fost creionate planurile pentru toamna acestui an.
Principalele nemulțumiri sunt legate de Codul Muncii și Legea Dialogului Social, care se doresc a fi modificate pentru că, potrivit sindicaliștilor, în forma actuală dezavantajează salariații din toate domeniile de activitate.
Gabriel Buliga, liderul de sindicat al CNSLR Frăția Suceava, a arătat că se dorește revenirea la Contractul Colectiv de Muncă, eliminat în acest moment la nivel național.
„Din cauza lipsei Contractului Colectiv de Muncă la nivel național 40% dintre salariați nu beneficiază de o serie de condiții esențiale, cum ar fi condițiile de angajare, de muncă, de securitate sau cele care stipulează desfacerea contractelor de muncă. Contractele de muncă pe perioadă determinată erau o excepție, dar, din păcate, acum sunt din ce în ce mai frecvente, ceea ce duce la instabilitatea salariatului, acesta fiind îngrădit la exercitarea dreptului de a face un credit, dar și de grija locului de muncă”, a arătat Gabriel Buliga.
Sindicaliștii de la CNSLR Frăția Suceava mai vor ca reprezentativitatea pentru negocierea Contractului Colectiv de Muncă la nivel de instituții să fie de 35%, și asta pentru ca angajații să poată fi reprezentați și apărați corect în fața intereselor angajatorului.
Avertismentul că va urma o toamnă fierbinte începe să prindă contur, o serie dintre federațiile afiliate la CNSLR Frăția, și anume Sanitas și cele din sănătate și asistența socială, demarând deja mișcări de protest.
„Suntem într-un moment de nemulțumire în ceea ce privește drepturile salariaților și siguranța locurilor de muncă, dar și față de modificarea legilor în favoarea angajatorilor, motiv pentru care sindicaliștii din toate domeniile din cadrul CNSLR Frăția sunt hotărâți să declanșeze acțiuni concrete pentru a se înțelege că salariații nu sunt singuri”, a completat Gabriel Buliga.