Sarcina probei în conflictele de muncă va reveni reclamantului, și nu angajatorului așa cum prevde legislația în vigoare, propunerea de modificare fiind cuprinsă în proiectul de modificare a Codului Muncii, obținut de MEDIAFAX.
Actualul Cod al Muncii prevede că sarcina probei în conflictele de muncă revine angajatorului, acesta fiind obligat să depună dovezile în apărarea sa până la prima zi de înfățișare.
Proiectul de lege propune însă modificarea articolului 287 din Codul Muncii, astfel încât sarcina probei în conflictele de muncă să revină reclamantului.