Președintele CSM: Din cauza pensionărilor masive, în țară este nevoie de încă 600 de magistrați



Președintele Consiliului Superior al Magistraturii, Horațiu Dumbravă, afirmă că în acest moment la instanțele din țară lucrează cu 600 de magistrați mai puțini decât ar fi necesar, conform schemelor de personal „gândite în 1993”, din cauza „pensionărilor masive” care au avut loc în ultimii doi ani.
Dumbravă a declarat, vineri, într-o conferință de presă susținută după ce a participat la bilanțul Judecătoriei Timișoara, că la instanțele din țară ar fi nevoie de încă 600 de magistrați pentru a acoperi schema de personal, numărul fiind atât de mare din cauza „pensionărilor masive” din ultimii doi ani, transmite corespondentul MEDIAFAX.
„La acest moment mai e nevoie, în țară, de peste 600 de magistrați. Dar acest număr este în continuă dinamică, pentru că sunt intrări în sistem și sunt și ieșiri din sistem, adică pensionări. Anul acesta intrările vor fi mult mai masive decât ieșirile. Pentru că pensionările masive au fost anul trecut și acum doi ani. Sigur, pe o instabilitate legislativă, pe o nesiguranță”, a spus Dumbravă.
El a afirmat că și la Înalta Curte de Casație și Justiție „e o mare problemă de personal”, un magistrat având pe rol circa 1.300 de cauze. El a precizat că la această instanță sunt zece locuri vacante, la secția penală, însă speră că acestea vor fi ocupate prin promovarea unor magistrați în următoarele două luni.
„La Înalta Curte e o mare problemă de personal și cauze. Au o încărcătură pe judecător de mai bine de 1.300 de cauze. (…) Sunt foarte multe locuri vacante. Spre exemplu, la secția penală acum sunt zece locuri vacante Am și demarat procedura publică pentru promovarea la Înalta Curte, o metodologie ce va fi adoptată cât de curând posibil și să sperăm că într-un orizont de două luni vom avea primele promovări la Înalta Curte. Sunt și alte soluții ce țin de legislativ. Anume acelea de a degreva Înalta Curte de acele atribuții care sunt ale instanțelor de drept comun”, a afirmat Dumbravă.
El a precizat că schemele actuale de personal au fost „gândite” în 1993, iar CSM, împreună cu puterea executivă și cea legislativă, va găsi o soluție pentru mărirea acestora.