Patronii firmelor la care lucrează mai mult de 20 angajați vor fi obligați să își informeze salariații despre propria politică de personal, în special în cazurile în care numărul posturilor ar putea fi redus, precum și despre situația economică a companiei.
Conducătorii firmelor vor trebui să îi consulte pe reprezentanții salariaților asupra eventualelor modificări în relațiile contractuale și a disponibilizărilor de personal, în caz contrar urmând să fie amendați cu până la 25.000 lei, conform unui proiect de lege inițiat de Ministerul Muncii.
Noile reguli vor intra în vigoare începând cu data aderării României la UE.
