Analiză AJOFM

Muncitor în construcții, montator de termopane și gaterist, meserii căutate în județ



Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Suceava a demarat ori urmează să demareze în următoarea perioadă noi cursuri de calificare pentru șomeri, oferta fiind introdusă în urma analizelor de pe piața muncii, care au arătat ce fel de posturi au căutare.
Pe lângă cursurile devenite deja clasice, de operator calculator, bucătar sau coafor, șomerii sunt invitați să se specializeze în meseriile de confecționer tâmplărie aluminiu și mase plastice (montator de termopane), gaterist la tăiat bușteni, lucrător în structuri pentru construcții și mecanic auto.
Se observă clar că este vorba de meserii grele, care necesită forță fizică, însă care în general sunt bine plătite. Nevoia de personal a apărut pe fondul plecărilor masive în străinătate a celor specializați în domeniu, agenții economici având mai mereu nevoie de oameni.
Cursurile de calificare, în urma cărora șomerii primesc o diplomă care le atestă specializarea, dar mai ales sunt sprijiniți de personalul specializat de la AJOFM să se încadreze în muncă, sunt gratuite pentru toți sucevenii care figurează fără loc de muncă în evidențele instituției. În afara acestor specializări, continuă și cursurile pentru care se înghesuie cei mai mulți doritori, în fruntea listei fiind cel de operator calculator. De asemenea, o specializare căutată în zona de munte a județului este cea de operator produse din lapte, oamenii din zonă având nevoie de o astfel de instruire pentru a se angaja la agenții economici care au ferme.
Șomerii mai în vârstă fug de cursuri

După cum ne-a precizat Anca Capverde, purtătorul de cuvânt al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Suceava, în acest an, 793 de șomeri urmează un curs de calificare, femeile, în număr de 464, deținând ponderea majoritară.
Un aspect care îngrijorează însă este cel legat de vârsta sucevenilor care acceptă să se specializeze într-o altă meserie decât cea pentru care s-au pregătit în școală. Conform statisticilor agenției, din numărul total de șomeri cursanți, 375 au până în 25 de ani, alți 167 au maximum 35 de ani, în timp ce doar 169 au între 35 și 45 de ani. Peste această vârstă există doar 82 de șomeri care urmează un curs de calificare, asta în condițiile în care în evidențe se găsesc mii de șomeri care au peste 40 ori 50 de ani.
În general, explică specialiștii AJOFM, la persoanele care nu mai sunt foarte tinere există o puternică reticență față de posibilitatea învățării și practicării unei alte meserii decât cea în care au lucrat.



Recomandări

Proiect de susținere a tinerilor care nu sunt încadrați profesional și nu urmează nici un program educațional sau de formare, lansat la Suceava

Proiect de susținere a tinerilor care nu sunt încadrați profesional și nu urmează nici un program educațional sau de formare, lansat la Suceava
Proiect de susținere a tinerilor care nu sunt încadrați profesional și nu urmează nici un program educațional sau de formare, lansat la Suceava

Leonardo Badea, Prim-viceguvernator BNR: O abordare diferită a creșterii economice în România: dincolo de ritm contează evitarea dezechilibrelor și a capcanei venitului mediu

Leonardo Badea, Prim-viceguvernator BNR: O abordare diferită a creșterii economice în România: dincolo de ritm contează evitarea dezechilibrelor și a capcanei venitului mediu
Leonardo Badea, Prim-viceguvernator BNR: O abordare diferită a creșterii economice în România: dincolo de ritm contează evitarea dezechilibrelor și a capcanei venitului mediu