Luna martie a revigorat piața muncii din Suceava, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) înregistrând un număr mare de angajări din rândul persoanelor fără loc de muncă, ceea ce a dus la o scădere semnificativă a ratei șomajului.
Mirela Adomnicăi, directorul executiv al instituției, a declarat într-o conferință de presă că rata șomajului a scăzut de la 6,83%, la finele lunii februarie, la 6,33% la finele lunii martie.
„Această scădere s-a înregistrat în condițiile în care în luna martie instituția noastră a intermediat angajarea a 2.640 de suceveni. În total, de la începutul lui 2014, în județ s-au înregistrat 6.110 angajări”, a precizat directorul executiv al AJOFM Suceava.
Ea a mai arătat că îmbucurător este și faptul că dintre cei care s-au angajat în luna martie, 208 sunt absolvenți de studii superioare. Pentru absolvenții de studii superioare a fost organizată o bursă specială a locurilor de muncă, pe data de 21 martie.
Statisticile mai arată că a scăzut foarte mult și numărul șomerilor care primesc indemnizație, de la 7.446 în februarie la puțin peste 5.900 în martie. Această scădere se datorează în mare parte faptului că absolvenților promoției 2013 fără loc de muncă le expiră în această perioadă cele șase luni de zile în care au avut dreptul la indemnizație de șomaj.
Dintre șomerii care și-au găsit serviciu în luna martie, cei mai mulți s-au angajat în construcții. Multe angajări s-au făcut și în domeniile tăierea și rindiluirea lemnului, transporturi rutiere și comerț cu amănuntul.
Mirela Adomnicăi a mai anunțat că în luna martie instituția pe care o conduce a încheiat 320 de convenții cu angajatorii, pentru încadrarea în muncă cu salariul subvenționat a unor tineri absolvenți ori a unor șomeri peste 45 de ani.