Doi medici de la DSP Suceava și-au lăsat slujbele și au plecat să profeseze peste graniță

Doi medici de la Direcția de Sănătate Publică (DSP) Suceava și-au lăsat slujbele pe care le dețineau în cadrul instituției și au plecat să-și practice meseria în străinătate. Este vorba de medicul epidemiolog Valerian Moraru, șeful Compartimentului de Supraveghere și Control al Bolilor Transmisibile, și fostul director adjunct de sănătate publică, medicul de medicina muncii Marinela Grădinaru.
Doctorii în cauză au abandonat sistemul sanitar sucevean și au plecat să își câștige existența peste graniță, nu doar pentru salariile și condițiile de lucru mai bune, ci și pentru respectul din partea colegilor de breaslă, a pacienților, și gradul crescut de civilizație din alte state.
La muncă, în Franța
Cei doi medici care au părăsit Direcția de Sănătate Publică au ales Franța ca țară de destinație. Ultimul care a plecat să muncească în străinătate este doctorul Valerian Moraru, luna trecută. Medicul Marinela Grădinaru a plecat în septembrie 2010.
Plecarea lor a adâncit criza de personal din cadrul DSP Suceava, a declarat ieri, directorul executiv al instituției, doctorul Ludovic Abiței. El a explicat că atribuțiile avute de dr. Valerian Moraru au fost preluate de singurul epidemiolog rămas, directorul adjunct medical, dr. Cătălina Pascal, care face față cu greu volumului mare de muncă.
Unui singur medic de medicina muncii, unicul rămas, Ingrid Kruk Irimescu, îi revin și sarcinile de serviciu ale dr. Marinela Grădinaru.
Dificultăți în activitate
“Am rămas la nivelul centrului cu un singur medic epidemiolog, directorul adjunct Cătălina Pascal, care trebuie să se împartă acum între îndatoririle administrative și munca de supraveghere și control al bolilor transmisibile, și ne temem să nu clacheze într-o zi din cauza stresului și a oboselii. Ca și cum nu ar fi fost de-ajuns, mai avem un singur medic de medicina muncii, fostul director executiv al DSP, dr. Ingrid Kruk Irimescu, dar riscăm să-l pierdem și pe acesta, începând cu data de 28 februarie, când îi expiră detașarea ca funcționar public de la Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului Suceava. Noi am explicat situația Ministerului Sănătății și am solicitat să o angajeze măcar pe o perioadă determinată, ca personal contractual, până se aprobă scoaterea postului la concurs, dar până acum n-am primit nici un răspuns”, a spus șeful DSP.
Direcția de Sănătate Publică Suceava are 146 de angajați cu normă întreagă și unul cu jumătate de normă. 59 dintre salariați sunt funcționari publici, restul fiind personal contractual.