Doar opt candidați pentru cele 13 posturi de medici în spitalele din județ, înscriși la concursul de rezidențiat

Opt candidați s-au înscris la concursul de rezidențiat pe post din toamnă pentru ocuparea celor 13 posturi vacante de medici în spitalele din județ, a informat, ieri, purtătorul de cuvânt al Direcției de Sănătate Publică (DSP) Suceava, Adrian Popescu.
El a arătat că, la Spitalul Suceava, sunt scoase la concurs trei posturi de medici urgentiști, pentru care au intrat în competiție trei candidați, câte unul pe fiecare post. La Rădăuți, sunt libere un post de medic pentru secția Anestezie și Terapie Intensivă, dar pentru care nu s-a înscris nimeni, un post de medic la Neonatologie, cu un singur candidat, un post de medic la secția de Diabet Zaharat, Nutriție și Boli Metabolice, unde s-a înscris un concurent, și două posturi de medic la compartimentul de primire a urgențelor, care nu au prezentat interes pentru nici un candidat.
La Spitalul Municipal Câmpulung Moldovenesc, pentru postul de medic la ATI, scos la concurs, s-a înscris un candidat. În schimb, posturile de medic la Neonatologie și de medic la Pediatrie au fost găsite complet neatrăgătoare de concurenți, pentru aceste două posturi nefiind depus nici un dosar de înscriere.
Concurență: doi candidați pentru postul de medic cardiolog la Spitalul Câmpulung Moldovenesc
Totuși, concurență s-a înregistrat la Cardiologie, unde pentru singurul post vacant au intrat în competiție doi candidați. La Vatra Dornei, singurul post scos la concurs, de medic neonatolog, nu a atras nici un candidat.
„Concursul de rezidențiat se susține în fiecare toamnă pentru licențiații în medicină. Aceștia optează pentru o formă de specializare, care poate fi pe post, ceea ce înseamnă că încheie contract cu o unitate sanitară, unde o perioadă de cinci ani trebuie să lucreze, și pe loc. De obicei, posturile pe post sunt de interes. Sunt posturi care se vor vacanta peste patru sau cinci ani, în funcție de cât durează specializarea medicală respectivă, iar unitățile sanitare în funcție de aceste aspecte își fac necesarul de medici. Resursa umană reprezintă un factor extrem de important, dacă nu avem medici bine pregătiți pe toate specialitățile poate apărea o problemă”, a precizat Adrian Popescu.
De menționat că la rezidențiatul pe loc din noiembrie și-au depus dosarele de înscriere nouă candidați. Un candidat a fost înregistrat și la rezidențiatul pe loc pentru medicina dentară. Perioada de depunere a candidaturilor s-a încheiat.