Piața muncii din județul Suceava înregistrează o revigorare extrem de consistentă, în ultima perioadă foarte mulți șomeri din județul Suceava găsindu-și loc de muncă. Această veste foarte bună reiese din statisticile Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Suceava, conform cărora, la finele lunii aprilie, rata șomajului din județ a scăzut până la 4,97%.
Prin comparație, la începutul anului trecut, rata șomajului depășea 8,5%. Pe tot parcursul anului trecut aceasta s-a menținut relativ constantă, scăzând ușor spre finalul anului. Tendința de scădere a numărului de șomeri, pe fondul creșterii ofertei de locuri de muncă, avea să se observe vizibil din martie 2011, când rata șomajului a scăzut de la 6,98% până la 5,77%.
„Trecem printr-o perioadă foarte bună, excelentă chiar, angajatorii ne comunică foarte multe locuri de muncă disponibile. Pentru a face față fluxului la biroul de repartiții angajări lucrează patru angajați ai instituției, asta în condițiile în care anul trecut era nevoie de doar unul. În martie, la nivel de județ, am înregistrat nu mai puțin de 2.600 de angajări, în timp ce în aprilie am avut 1.845, cifre extraordinare pentru județul nostru”, a declarat Aurelia Focșa, directoarea AJOFM Suceava, care este de părere că în județ se înregistrează și o scădere a fenomenului muncii la negru.
În cifre, s-a ajuns ca în județ să mai fie înregistrați doar 12.633 de șomeri, asta în condițiile în care, până acum câteva luni de zile, în evidențe existau 20.000 de persoane fără loc de muncă. Dintre șomerii aflați acum în evidențe doar puțin peste 5.800 sunt indemnizați.
Conform oficialilor AJOFM, cei mai mulți șomeri angajați recent lucrează în domeniile: prelucrare lemn, construcții, comerț, hoteluri și restaurante, transporturi și fabricare mobilă. Multe oferte de locuri de muncă sunt în această perioadă și pentru meseria de confecționer textile, însă aici s-au făcut mai puține angajări, asta pentru că șomerii nu au fost mulțumiți de oferta de salarizare a angajatorilor.
Această creștere a numărului locurilor de muncă se înregistrează și în condițiile în care această perioadă înseamnă pentru multe societăți reluarea activității, după pauza din sezonul rece.
