Corigenții din Poliție

– Zeci de polițiști din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Suceava nu au luat „notă de trecere” din partea șefilor, după ce s-au făcut de rușine în urma testelor de evaluare
– Unii habar n-au să tragă cu pistolul, în timp ce alții, din cauza burții, au dat chix la probele fizice
– „Exclus să mă fure careva…”, dă asigurări comisarul Dănuț Moiseciuc, unul dintre ofițerii care s-au ocupat cu organizarea acestor verificări și i-au „alergat” pe mai toți polițiștii din județ
Nu știu să tragă cu pistolul și au burta prea mare pentru a prinde hoți. Evaluările anuale ale polițiștilor suceveni – făcute în ultima vreme „pe bune” – au făcut din nou victime printre aceștia. Unii nu au reușit să treacă testele de tragere cu armamentul din dotare, în timp ce alții s-au împotmolit la sport, acolo unde flotările, tracțiunile și probele de alergare și rezistență le-au dat mari bătăi de cap.
– Calificativele de „necorespunzător”, scoase de la naftalină
Toate cadrele Inspectoratului de Poliție Județean Suceava au fost nevoite să treacă, nu cu mult timp în urmă, prin testele de evaluare anuală, așa cum, de altfel, se întâmplă în fiecare an.
După ani la rând în care toate cadrele Poliției primeau numai calificative de „excepțional” și „foarte bine”, rare fiind cazurile de agenți notați cu „bine” sau „satisfăcător”, odată cu venirea la comanda IPJ Suceava a comisarului șef Ioan Nicușor Todiruț, lucrurile s-au schimbat, fiind scoase de la naftalină și calificativele de „necorespunzător”.
Reporterii „Monitorului” au cerut conducerii IPJ Suceava situația finală a evaluărilor pe 2006, iar răspunsul a fost primit zilele trecute. Din datele furnizate de IPJ Suceava, tragem concluzia că, printre cei aproape 1.400 de polițiști, câți sunt la nivelul județului, există și câteva zeci de angajați care degeaba poartă pistol sau care, dacă ar fi să fugă după vreun infractor, n-ar avea nici o șansă să-l prindă.
– „Erau exact ca la școală, un rând de polițiști, două libere…”
În perioada octombrie – noiembrie 2006, la nivelul IPJ Suceava s-a desfășurat evaluarea anuală pe următoarele categorii: pregătirea de specialitate, tragerile cu armamentul și probele de educație fizică. La prima dintre probe, cea a pregătirii de specialitate, oamenii legii au avut de răspuns la mai multe întrebări în cadrul unor teste tip grilă, făcute la București și trimise la Suceava, prin rețeaua informatică internă, cu puțin timp înainte de desfășurarea examenului.
Știind că nu e de glumă, mai ales că primiseră cu câteva luni înainte tematica și bibliografia pentru examen, toți polițiștii au pus mâna pe carte. Cel puțin, așa a reieșit după ce au fost evaluate testele: 15,5% – excepțional, 53% – foarte bine, 30% –bine, 1,50% – corespunzător.
Unul dintre ofițerii care s-a ocupat de testări, având și grijă ca examenul să fie unul corect, comisarul Dănuț Moiseciuc din cadrul Serviciului Management, Resurse Umane, ne-a asigurat că nici unul dintre polițiști nu a putut să copieze sau să se inspire de la vreun coleg. „Erau exact ca la școală, un rând de polițiști, cu două locuri libere între ei, următoarele două rânduri libere, și tot așa…. Testele au venit on-line. La ora 9:00, de exemplu, polițiștii de la investigații criminale s-au adunat în sală, a venit testul, l-am multiplicat, l-am împărțit și a început examenul. Exclus să mă fure careva…”, afirmă, sigur pe el, Dănuț Moiseciuc.
„Faptul că nu s-a luat nici un calificativ de necorespunzător la pregătirea de specialitate e un lucru foarte bun pentru IPJ Suceava”, precizează un alt ofițer din cadrul aceluiași serviciu, subinspectorul Bogdana Crăciun.
– Atenție, polițiști la tragere!
Dacă la pregătirea de specialitate, toți polițiștii au reușit să treacă cu brio, nu la fel au stat lucrurile la tragerile cu armamentul din dotare. Zeci de apărători ai legii nu au fost în stare să nimerească ținta pusă la 25 de metri. „Verificarea deprinderilor de tragere s-a realizat în urma executării a cel puțin o ședință de tragere cu armamentul din dotare”, spune comisarul Moiseciuc, precizând că nici la trageri nu a fost loc de târguială.
La această probă, 40% dintre polițiști au tras „foarte bine”, 30% au nimerit „bine” ținta, iar 24% s-au descurcat cât de cât, fiind notați cu „corespunzător”. Restul, reprezentând câteva zeci de polițiști, au tras pe lângă, fiind replanificați pentru a fi testați într-o ședință de tragere ulterioară. Până atunci, fiecare dintre „necorespunzători” va trebui să treacă mai des pe la poligon, la ședințele periodice de tragere.
– Puși la flotări și tracțiuni
Verificarea polițiștilor la educație fizică s-a făcut pe grupe de vârstă, în funcție de specificul activității fiecăruia dintre cadrele IPJ Suceava, fiind probe și bareme diferite. De exemplu, un polițist de la Cercetări Penale nu a avut același barem ca un luptător de la Intervenție Rapidă sau un judiciarist de la Investigații Criminale.
Cu mic, cu mare, oamenii legii au făcut tracțiuni și flotări, au dat probe de alergare-viteză și rezistență, procedee de luptă (numai în anumite cazuri), transpirând din greu pentru a „trece clasa”. Dacă pentru 86,7% dintre ei, probele de sport nu au pus probleme (pentru 28% – foarte bine, iar 58,7% – bine), 12% abia au reușit să se încadreze în timp, obținând din greu un calificativ de „corespunzător”. Totuși, au fost și polițiști care nu au mai reușit să treacă linia de start sau, dacă au făcut-o în cele din urmă, au depășit cu mult baremele impuse de la București. Aceștia din urmă nu au scăpat de coșmarul probelor sportive, urmând să-și lase chipiul și să scoată din nou treningul din șifonier pentru o verificare ulterioară.
Comisarul Dănuț Moiseciuc, cel care i-a „alergat” pe polițiști, spune totuși că, per total, rezultatele obținute la nivelul IPJ Suceava sunt bune, iar procentajul „necorespunzătorilor” este destul de mic.
„Toți erau obișnuiți să ia calificativul foarte bine”
Primul duș rece făcut de polițiștii suceveni în urma acestor teste a avut loc la sfârșitul anului 2005, la câteva luni după numirea în fruntea IPJ Suceava a comisarului-șef Ioan Nicușor Todiruț. „Toți erau obișnuiți să ia calificativul . Șefii luau , subordonații luau , era un general (…) Nu există numai oameni excelenți și foarte buni. Unde sunt și oamenii ăia de , oamenii ăia de ? Adică Poliția este compusă numai din oameni foarte buni și excelenți?!”, se întreba la acea vreme șeful polițiștilor suceveni.
Răspunsul l-a primit la finele lui 2005, atunci când a venit rândul verificării anuale a șefilor posturilor de poliție comunale. Din cei 96 de șefi de posturi de poliție comunale testați, o bună parte nu a reușit să ia nici măcar un „satisfăcător”. La proba de pregătire de specialitate s-au prezentat 90 de polițiști, fiind date doar 6 calificative de „bun”, 56 de „satisfăcător” și 28 de „nesatisfăcător”. De „foarte bine” sau „excepțional”, calificativ des întâlnit în anii precedenți, nici n-a fost vorba. La proba de tragere, lucrurile au stat și mai prost: prezenți 86 de polițiști, din care 8 –„foarte bine”, 17 – bun, 28 – „satisfăcător”, 33 – „nesatisfăcător”. Nici la testele de educație fizică, șefii de post nu și-au dat superiorii „pe spate”, unii preferând să-și ascundă performanțele sportive în spatele unor scutiri medicale. Din cei 65 de participanți aliniați la startul probelor de educație fizică, doar 60 au reușit să transpire pentru un calificativ de „bine” sau „satisfăcător”.