Un angajat ar trebui să contribuie cu 9,5% din salariul brut la un fond de pensii facultative (Pilonul III) pentru ca viitoarea pensie să reprezinte 70% din ultima leafă, a declarat, joi, directorul general al ING Fond de Pensii, Emilia Bunea. „Rata de înlocuire pe Pilonului III va fi de 20%, la care se adaugă 13% din partea Pilonului II și 37% de la bugetul asigurărilor sociale de stat”, a spus Bunea în conferința „Mediafax Talks about Private Pensions”.
Proiecția ING Fond de Pensii a luat în calcul un angajat în vârstă de 30 de ani, care va contribui timp de 35 de ani la fondurile de pensii private (Pilonul II și III), iar salariul îi va crește anual în medie cu 5%. De asemenea, randamentul mediu anual net al fondurilor de pensii va fi de 5%, iar contribuția la Pilonul II va crește la 2,5% în 2010 și va ajunge la 6% în 2017, cu un an mai târziu decât era prevăzut prin lege.
Bunea a spus că doar 3% din populația eligibilă a României are o pensie facultativă.
Potrivit datelor Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP), numărul celor înscriși la un fond de pensii de pe Pilonul III a depășit 150.000.
„Criza financiară poate avea și un aspect pozitiv, respectiv creșterea responsabilității oamenilor față de viitorul lor, dezvoltând comportamentul de economisire. Însă, în 2009, este posibil ca o parte importantă din consumatori să amâne procesul de cumpărare”, a mai spus șeful ING Fond de Pensii.
Pentru 2009, așteptările ING Fond de Pensii indică o creștere între 100.000 și 150.000 a numărului de clienți, de la peste 150.000 la finele lunii ianuarie.
