Condițiile de muncă și sejur în Franța impuse cetățenilor români

Românii pot intra pe teritoriul Franței prezentând un pașaport sau o carte de identitate și pot rămâne mai mult de trei luni fără viză de lung sejur, însă pe durata perioadei tranzitorii muncitorii români nu vor putea să-și exerseze profesia fără să fi obținut în prealabil o autorizație de muncă.
În departamentele franceze de peste mări și în Saint – Perre et Miguelon, românii sunt scutiți de obligația unei vize pentru intrarea și sejurul în Franța, informează, ieri, Departamentul pentru Muncă în Străinătate (DMS), din cadrul Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei.
Pe durata perioadei tranzitorii însă, dacă vor dori să-și exerseze meseria, românii vor avea nevoie de o autorizație de muncă. Dacă activitatea solicitată figurează pe lista celor 62 de profesii deficitare, autorizațiile de muncă vor fi eliberate fără a se lua în considerare situația profesiei.
Potrivit DMS, lista meseriilor deficitare cuprinde șapte sectoare de activitate: construcții și lucrări publice, industria hotelieră și alimentară, agricultură, mecanică și prelucrarea metalelor, industria de transformare, comerț și vânzări, curățenie.
În materie de sejur, muncitorii nesalariați sau independenți au dreptul garantat după ce se înscriu în Registrul Comerțului, în Repertoarul profesiilor, pentru lucrătorii detașați de către o întreprindere din România.
Dreptul de sejur este garantat fără ca întreprinderea prestatară să fie obligată să solicite o autorizație de muncă, iar pentru studenți, dreptul de sejur este garantat dacă aceștia sunt înscriși la o instituție de învățământ și dacă dispun de resurse suficiente și asigurare în caz de boală, ultimele două condiții fiind valabile și în cazul pensionarilor sau persoanelor care nu desfășoară nicio activitate și care doresc să obțină dreptul de sejur.
De asemenea, cu privire la intrarea, stabilirea și dreptul la muncă în Polinezia franceză și în Noua Caledonie cetățenii români sunt scutiți de viză de scurt sejur dacă acesta nu depășește 90 de zile într-o perioadă totală de șase luni.
În plus, persoanele de naționalitate română care solicită dreptul la sejur pe o durată mai mare de trei luni pentru a exercita o activitate independentă sau care sunt autorizați de serviciile locale competente pentru a desfășura o activitate salariată nu necesită viză pentru lung sejur.