Carrefour Suceava caută forță de muncă prin AJOFM

Firma Carrefour, care va deschide, în acest an, un hipermarket la Suceava, a lansat pentru acest obiectiv, prin intermediul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Suceava, o ofertă de 430 de locuri de muncă.
Sucevenii interesați să se angajeze în cadrul acestui hipermarket trebuie să îndeplinească o serie de condiții generale: minim studii medii/studenți, disponibilitate pentru lucru în week-end sau
capacitate de lucru în echipă. În schimb, Carrefour promite pachet de beneficii motivant, mediu de lucru dinamic, formare profesională și avansare rapidă în carieră.
Posturile vacante sunt pentru: operator case de marcat (normă întreagă și jumătate de normă), lucrător comercial, lucrător recepție marfă, lucrător întreținere (școală profesională/studii de specialitate – profil electrotehnic), operator vânzări, operator supraveghere, operator stivuitor (permis atestat de auto/motostivuitorist autorizat ISCIR), profesionist produse proaspete – brutar, patiser, cofetar, bucătar, pizzer, măcelar, preparator pește (experiență anterioară într-un post similar minim un an), standardist – recepționist, asistent resurse umane, lucrător deco (cunoștințe de operare aplicații grafice), agent monitorizare prețuri, operator centru comenzi și recepție marfă, agent de turism/agent ticketing (cunoștințe sisteme de rezervări hoteliere, experiența într-un post similar reprezintă un avantaj), responsabil Securitate și Sănătate în Munca (experiența într-un post similar reprezintă un avantaj), responsabil Situații de Urgență (experiența într-un post similar reprezintă un avantaj).
Carrefour a pus la dispoziția candidaților interesați un numărul de telefon cu apel gratuit: 0800.0800.04, la care se fac înscrieri pentru participarea la interviu. Programarea telefonică pentru interviu este obligatorie. Interviurile vor avea loc la Casa de Cultură din Suceava, în zilele de 5, 6, 8, 9, 11, 12, 14 și 15 februarie, începând cu ora 08.30.