BPN al PDL a decis, luni, să susțină propunerea ministrului Muncii, Ioan Botiș, ca mamele aflate în concediu de creștere a copilului să primească timp de un an 85% din salariu, apoi acestea să fie încurajate să se întoarcă la serviciu, primind 500 de lei lunar, timp de încă 12 luni.
„Ministrul Muncii are sprijinul nostru pentru varianta propusă de dânsul, această variantă prevede păstrarea sumelor pentru care se dă ajutorul pentru mame, timp de 12 luni, adică minim 600 de lei, nu mai mult de 3.400 de lei, în cuantum de 85% din salariul pe ultimele 12 luni”, a declarat vicepreședintele PDL Cristian Boureanu, după ședința BPN al PDL.
El a arătat că dezbaterile din BPN au fost în legătură cu păstrarea acestui cuantum, dar și cu perioada în care se va acorda această sumă.
Boureanu a arătat că femeile care au curajul să-și asume răspunderea unei decizii de a naște un copil și au servicii bune trebuie să fie încurajate să se întoarcă la serviciu, primind o sumă de 500 de lei lunar, pentru cele care se întorc în câmpul muncii după primele 12 luni.
„Vom încuraja astfel femeile care se întorc la muncă”, a afirmat Boureanu.
Întrebat dacă există vreo opțiune pentru mamele care doresc să mai stea acasă cu copilul mai mult de un an, Boureanu a răspuns: „Nu există această opțiune”.
El a adăugat că există o opțiune pentru cei care vor să se întoarcă și mai repede de un an, după patru-cinci luni. „Noi am fixat de la șapte luni”, a dăugat Boureanu.
Guvernul ar putea susține o indemnizație de 500 de lei pentru mamele care decid să se întoarcă la muncă înainte împlinirii vârstei de doi ani a copilului, această variantă urmând să fie supusă dezbaterii în interiorul coaliției, a declarat, vineri, pentru MEDIAFAX, ministrul Muncii, Ioan Botiș.
Ministrul Ioan Botiș a precizat că de indemnizația de 500 de lei vor beneficia femeile care se întorc la muncă în orice moment înaintea împlinirii perioadei de concediu pentru creșterea copilului.
Botiș a mai spus că în cadrul coaliției urmează să se analizeze și propunerile privind posibilitatea reducerii perioadei de 24 de luni de concediu pentru creșterea copilului, în acest sens nefiind încă luată o decizie.