Președintele Traian Băsescu a declarat, ieri, că retrimite Parlamentului Legea sistemului unitar de pensii publice, solicitând stabilirea vârstei standard de pensionare la 63 de ani pentru femei.
Băsescu a menționat că legea a venit la promulgare după ce a fost declarată constituțională de către Curtea Constituțională și a fost semnată de ambii președinți ai Camerelor Parlamentului.
„Din punct de vedere al legalității, nu am nici o observație asupra legii”, a precizat Traian Băsescu.
El a spus însă că la nivelul Administrației prezidențiale a fost analizată legea, iat la articolul 53 alineatul 1 a constatat că se instituie vârsta standard de pensionare la femei și bărbați la 65 de ani.
„Sunt un susținător fără rezerve al egalității de șanse, dar și al egalității de tratament între femei și bărbați în fața legii”, a adăugat șeful statului.
Președintele Băsescu a precizat, însă, că nu poate să nu analizeze realitățile socio-economice și să constate că femeile au o situație mult mai grea decât bărbații.
„Plecând de la premisa că aici discutăm despre femei, că au serviciu, trebuie să recunoaștem că realitatea socială din România ne arată că o femeie care are serviciu, în sectorul privat sau de stat, mai are și un serviciu acasă, fiind prima și cea mai importantă responsabilă de gestionarea treburilor casnice, de creșterea copiilor. Deci, femeile fac o dublă muncă în România”, a mai spus șeful statului.
El a menționat că, de altfel, și legea trimisă la promulgare, la articolul 57 alineatul 4 și la articolul 60 alineatul 2, instituie diferențe de tratament între femei și bărbați, dând ca exemplu faptul că la balerini și la militari stabilește vârste diferite de pensionare între femei și bărbați.
Un alt argument invocat de Băsescu a fost că noua lege crește vârsta de pensionare pentru bărbați cu 3 ani, de la 62 la 65 de ani, în timp ce pentru femei cu 7 ani, de la 58 la 65 de ani.
„Am hotărât să retrimit Parlamentului Legea pensiilor, considerând oportună modificarea articolului 53, alineat 1, al legii, în sensul stabilirii vârstei standard de pensionare pentru femei la 63 de ani. Deci, propun Parlamentului să analizeze posibilitatea de a reduce vârsta de pensionare pentru femei de la 65 la 63 de ani (…) Cred că toate acestea îndreptățesc o analiză de oportunitate a propunerii pe care o fac Parlamentului. În acest sens, am și semnat adresa către președinții celor două Camere și sper să fie de acord cu o reexaminare rapidă a articolului 53, alineat 1”, a precizat șeful statului.
În cererea de reexaminare transmisă președintelui Senatului, Mircea Geoană, președintele Traian Băsescu menționează următoarele motive: „1. Legea privind sistemul unitar de pensii publice stabilește la articolul 53 alin. (1) că vârsta standard de pensionare este de 65 de ani, atât pentru femei, cât și pentru bărbați, în temeiul principiului egalității; 2. Ținând cont de realitățile socio-profesionale și de activitatea zilnică a femeilor, considerăm că este necesară stabilirea diferențiată a vârstei standard de pensionare pentru bărbați și femei; 3. De altfel, în acest sens, inclusiv prezenta lege, prin dispozițiile art. 56 alin. (4) și art. 60 alin. (2), instituie derogări de la principiul egalității, prin stabilirea unor reduceri diferențiate, pe criterii de gen, ale vârstelor standard de pensionare; 4. Având în vedere aspectele menționate mai sus, considerăm că este oportună modificarea art. 53 alin. (1) al Legii, în sensul stabilirii vârstei standard de pensionare pentru femei la 63 de ani; 5. Pentru aspectele semnalate și ținând cont de competența legislativă exclusivă a Parlamentului, vă solicit reexaminarea Legii privind sistemul unitar de pensii publice”.
În 21 septembrie, în discursul susținut în Parlament, președintele Băsescu afirma: „Măsura de creștere progresivă până în 2030 a vârstei de pensionare, până la 65 de ani, precum și egalizarea acesteia la femei și bărbați, este necesară, având în vedere tendințele demografice îngrijorătoare, din România și nu numai, inclusiv în Uniunea Europeană”.
Ministrul Muncii, Ioan Botiș, a declarat, miercuri, că vârsta de 65 de ani pentru pensionarea femeilor va fi necesară din 2030.
„Vârsta de pensionare a femeilor crește până la 65 de ani, începând cu 2014, în creștere, ajungând în 2030 cu acea vârstă de 65 de ani. Conform Legii 19, bărbații ating această vârstă în 2014, iar doamnele continuă să lucreze până la 65 de ani doar în condițiile în care ating vârsta aceasta în 2030. Cei care s-au născut în anul 1967 pot invoca această lege”, a explicat ministrul Muncii.
