Până la finele lunii noiembrie, toți salariații municipalității sucevene vor sta acasă timp de patru zile lucrătoare, fără a fi plătiți.
Pentru ca activitatea Primăriei Suceava să nu fie afectată de lipsa de personal, angajații își vor lua pe rând zile libere, prin rotație.
Măsura trimiterii în concediu fără plată a salariaților a fost discutată cu reprezentanții sindicali ai funcționarilor din primărie de către primarul Ion Lungu, aceasta fiind impusă de necesitatea reducerii cheltuielilor de personal, conform Legii 329/2009.
„Am luat decizia ca din cele opt zile de concediu fără plată impuse de Guvern, jumătate să fie luate luna aceasta, iar jumătate luna viitoare. Toți angajații primăriei vor avea câte patru zile libere, fără plată, în noiembrie și decembrie, cu o singură excepție – personalul medical din unitățile școlare. Cel puțin luna aceasta, în contextul epidemiei de gripă nouă, nu le putem acorda zile libere, dar le vom echivala cele patru zile fără plată prin reducerea programului zilnic de lucru”, a declarat ieri șeful municipalității sucevene.
Cele opt zile libere fără plată se vor regăsi și pe statul de plată al primarului Sucevei, care e decis să fie prezent la muncă și în zilele libere, motivat de numeroasele lucrări pe care trebuie să le supravegheze și de programul de lucru aglomerat.
