O parte dintre angajații Finanțelor sucevene care au fost concediați în cursul anului trecut ca urmare a reorganizării Agenției Naționale de Administrare Fiscală vor trebui reangajați în funcțiile și cu salariile pe care le aveau în momentul disponibilizării. În urma reorganizării din vara anului trecut a Direcției Generale a Finanțelor Publice Suceava, 23 de angajați ai acestei instituții au rămas fără locuri de muncă în urma unor decizii semnate de conducerea Direcției Generale Regionale a Finanțelor Publice Iași. După disponibilizare, o parte dintre cei concediați au atacat în instanță deciziile primite de la DGRFP Iași și au reușit să aibă câștig de cauză. Astfel, deciziile semnate de conducerea Direcției Regionale a Finanțelor de la Iași au fost anulate în instanță, până în momentul de față opt foști angajați ai Finanțelor sucevene reușind să-și recâștige locurile de muncă. În hotărârea luată de instanță se precizează că în cazul celor opt foști angajați ai DGFP Suceava se suspendă decizia Direcției Generale Regionale a Finanțelor Publice Iași prin care s-a dispus încetarea raportului de serviciu prin eliberarea din funcția publică deținută la Finanțele sucevene, până la pronunțarea instanței de fond.
De precizat faptul că în aceste condiții conducerea regionalei de la Iași este obligată în momentul de față să-i repună pe aceștia în fostele funcții pe care le dețineau, însă rămâne de văzut dacă acest lucru va fi posibil, în condițiile în care posturile lor au fost desființate în urma reorganizării. Acest lucru ar însemna practic că la actuala Administrație Județeană a Finanțelor Publice Suceava ar trebui să fie reînființate funcțiile pe care le-au avut cei opt foști angajați, cu atât mai mult cu cât aceștia trebuie să se reîntoarcă la muncă.