Îngrijorător

70% dintre suceveni recunosc că dau șpagă



Aproape trei sferturi dintre suceveni dau şpagă
Aproape trei sferturi dintre suceveni dau şpagă

– Un sfert dintre cei chestionați au afirmat că medicii sunt categoria cea mai predispusă la astfel de favoruri ilegale
Cifre alarmante. În urma unui sondaj de opinie realizat la începutul acestei luni a rezultat că 70% dintre suceveni au dat șpagă pentru a-și rezolva problemele pe care le au.
Mai mult de o treime dintre cei chestionați recunosc că au oferit mită des și foarte des, în timp ce 33% spun că au recurs la acest „mijloc de stimulare” mai rar. Doar 30% dintre persoanele care au răspuns acestui chestionar au declarat că nu au dat șpagă deloc.
Sondajul de opinie a fost realizat de firma Hexis Consulting Suceava, în perioada 4-11 noiembrie, pe un eșantion de 1.197 de persoane și are o marjă de eroare de +/-3%.
Potrivit aceluiași sondaj, a reieșit că medicii sunt categoria socială predispusă cel mai des la a lua șpagă, pe locul doi clasându-se profesorii. Un sfert dintre cei intervievați i-au indicat pe medici drept categoria cea mai coruptă din societatea suceveană, în timp ce dascălii ocupă locul doi cu 10% dintre răspunsuri.
Pe locurile următoare se clasează vameșii, funcționarii din administrația publică, politicienii și polițiștii.
Ștefan Pușcașu, reprezentantul Pro Democrația în județul Suceava, a mărturisit că aceste cifre sunt alarmante.
„Dacă aceste rezultate erau imediat după Revoluția din 1989, le consideram normale. În actualele condiții cred că cifrele sunt de-a dreptul îngrijorătoare. Noi vrem să intrăm în Europa, dar în acest mod nu se poate. Nu putem fi europeni braț la braț cu corupția, iar fiecare instituție ar trebui să aibă programe concrete pentru combaterea acestui flagel. Din păcate, știu că un astfel de program funcționează doar la nivelul fostului Minister de Interne”, a declarat Ștefan Pușcașu.
– „Nu pot sta la ușa medicului pentru a vedea dacă ia sau nu bani”
Oamenii din fruntea sistemului sanitar sucevean au încercat să explice de ce oamenii au percepția că medicii reprezintă categoria cea mai coruptă din județ.
Odette Nicolae, director executiv al Autorității de Sănătate Publică Suceava, a mărturisit că personal dezaprobă atât luarea, cât și darea de mită, dar pe de altă parte crede că s-a ajuns la aceste cifre datorită salariilor mici ale medicilor.
Ea a exemplificat că un medic stagiar are un salariu de 500 de lei, un rezident ridică între 700 – 1.300 de lei, în timp ce un medic primar primește între 800 – 1.600 de lei.
Totuși, directorul executiv al ASP Suceava a recunoscut că la nivel local nu există un program concret pentru combaterea corupției, idee întărită și de Costică Dăscăliuc, managerul Spitalului Județean „Sf. Ioan cel Nou” Suceava.
„Eu nu pot sta la ușa medicului pentru a vedea dacă ia sau nu bani de la pacienți. Este posibil ca unii bolnavi să fi dat, în semn de mulțumire, anumite sume de bani sau alte favoruri, dar eu nu am primit nici o reclamație în scris cum că vreun medic a condiționat înfăptuirea actului medical de acordarea unor sume de bani. Dacă există cineva care știe acest lucru să vină să sesizeze”, a declarat Dăscăliuc.
– Șeful IȘJ Suceava: „Există mită mascată și mită directă în învățământ”
Locul doi în topul categoriilor sociale care nu spun „nu” la mită este ocupat de profesori. Șeful Inspectoratului Școlar Județean Suceava, Lucian Lungu, nu a negat existența acestui fenomen. Acesta a și explicat că șpaga în acest domeniu se dă fie direct, fie sub forma meditațiilor, ceea ce reprezintă o mită mascată. În general, în învățământ șpaga se dă pe tot parcursul anului, și explodează cu ocazia unor examene importante, cum ar fi Bacalaureatul sau Testele naționale.
„Din punctul meu de vedere ambele părți sunt vinovate. Atât cei care dau, cât și cei care primesc. Este un compromis între două părți, greu de dovedit, mai ales că reclamații nu prea există. Când se va forma o reacție a românilor să spună „nu” la mită, atunci vom scăpa și de acest flagel”, a mărturisit Lucian Lungu. Acesta a recunoscut că nu există un program pentru combaterea corupției din sistem, dar că orice sesizare pe această linie va fi tratată cu maximă seriozitate.
– Poliția, singura instituție cu un program intern de combatere a corupției
Surprinzător sau nu, percepția oamenilor despre polițiștii corupți din Suceava a scăzut față de anii precedenți. Potrivit sondajului de opinie, procentul celor care cred că se dă mită în acest domeniu este de 5%. „Nu suntem perfecți, dar faptul că de 2-3 ani se lucrează la această problemă a început să dea roade. Avem o campanie internă pentru combaterea corupției, iar fiecare caz semnalat a fost tratat cu maximă seriozitate. Reducerea cazurilor de corupție a fost influențată și de schimbarea oamenilor cu o mentalitate învechită cu persoane tinere, cu o altă deschidere. Spre exemplu, în cadrul Inspectoratului media de vârstă este de 35 de ani, iar la nivelul persoanelor de conducere de 40 de ani”, a explicat comisarul șef Ioan Nicușor Todiruț, șeful Inspectoratului de Poliție al Județului Suceava.



Recomandări

Fostul manager al spitalului din Rădăuți, dar și două asistente, cu toții acuzați de fapte de corupție, rămân în arest la domiciliu

Cei șase angajați ai Spitalului Municipal Rădăuți au fost reținuți la mijlocul lunii octombrie
Cei șase angajați ai Spitalului Municipal Rădăuți au fost reținuți la mijlocul lunii octombrie

Fost manager al spitalului din Rădăuți, dar și două asistente, cu toții acuzați de fapte de corupție, rămân în arest la domiciliu

Cei șase angajați ai Spitalului Municipal Rădăuți au fost reținuți la mijlocul lunii octombrie
Cei șase angajați ai Spitalului Municipal Rădăuți au fost reținuți la mijlocul lunii octombrie