Printează articolul
Trimite e-mail
ø fişiere video
Şomerii cu vârsta de peste 55 de ani, una din categoriile cele mai marginalizate de pe piaţa muncii, reprezintă o pondere de 13,4% din totalul persoanelor înregistrate fără serviciu în evidenţele Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) Suceava. În cifre, este vorba de 516 persoane de peste 55 de ani care beneficiază de indemnizaţie de şomaj în urma pierderii recente a locului de muncă, plus încă 1.564 care intră la categoria şomeri neindemnizaţi. Fără îndoială, numărul real de oamenilor de peste 55 de ani fără loc de muncă este însă mai mare, mulţi nefigurând în statisticile oficiale.
Directorul executiv al AJOFM Suceava, Mirela Adomnicăi, a declarat: „Personalizarea serviciilor de ocupare, pentru a răspunde nevoilor seniorilor neocupaţi, porneşte de la o preselecţie a bazei de date cu persoane înregistrate şi adaptarea instrumentelor informative, în scopul prevenirii marginalizării şi implicării reduse pe piaţa muncii a acestor persoane.”
AJOFM Suceava implementează proiectul demarat la nivel naţional „Fii activ la orice vârstă!”, care îşi propune să mărească şansele de angajare ale sucevenilor de peste 55 de ani, care sunt marginalizaţi pe piaţa muncii.
În încercarea de a integra pe piaţa muncii cât mai mulţi suceveni din această categorie de vârstă AJFOM Suceava va organiza, în prima parte a anului viitor, şi o bursă a locurilor de muncă destinată exclusiv acestei categorii, de şomeri de peste 55 de ani. În acest mod, oamenii nu ar mai trebui să aibă reticenţa legată de faptul că ar avea o vârstă prea înaintată pentru a-şi găsi un job. De partea cealaltă, angajatorii vor veni şi cu oferte de locuri de muncă potrivite categoriei de persoane de peste 55 de ani.
