Angajaţii Consiliului Judeţean Suceava îşi pot rotunji veniturile salariale dacă au idei de proiecte cu finanţare europeană. Aceasta după ce conducerea acestei instituţii a lansat un concurs, intitulat „Managementul ideilor”, în cadrul căruia atât angajaţii din toate departamentele, dar şi populaţia judeţului pot veni cu iniţiative care să asigure dezvoltarea locală şi judeţeană.

Administratorul public al judeţului, Petru Luhan, a precizat că cei care vor să participe la concurs trebuie să depună în urna amplasată la intrarea în Consiliul Judeţean un formulat în care să treacă doar ideea pe care o au pentru un eventual proiect cu finanţare europeană şi soluţia prin care iniţiativa respectivă poate să fie concretizată.

„Am demarat acest concurs deoarece consider că ideile celor care lucrează în Consiliul Judeţean, dar şi ale sucevenilor, trebuie să fie luate în considerare”, a declarat Petru Luhan.

El a arătat că lunar vor fi acordate câte cinci premii în valoare de 150 de lei fiecare, prin tragere la sorţi dintre propunerile depuse.

De asemenea, o dată la trei luni se vor analiza toate ideile propuse şi se vor acorda patru premii, cel mai mare în sumă de 1.500 de lei (15 milioane de lei vechi). Luhan a explicat că la acordarea premiilor trimestriale se vor lua în considerare doar acele ide care sunt considerate realizabile şi de care ar putea să beneficieze Consiliul Judeţean sau comunităţile locale. Administratorul public al judeţului Suceava a precizat că ideile care vor fi premiate vor fi dezvoltate şi promovate spre finanţare de către specialiştii Direcţiei de Dezvoltare Locală şi Rurală din cadrul Consiliului Judeţean.

În lipsa unui acord scris din partea Monitorului de Suceava, puteţi prelua maxim 500 de caractere din acest articol dacă precizaţi sursa şi dacă inseraţi vizibil link-ul articolului CJ Suceava premiază cu bani ideile de proiecte europene.

Comentarii